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公司劳动保护工作获全国钢劳联表彰


解俊峰
2018-10-11

公司劳动保护工作获全国钢劳联表彰

8篇论文获理论研讨优秀论文奖


9月26日至27日,全国钢铁企业工会劳动保护工作联合会(简称全国钢劳联)第34次年会在莱钢公司召开,来自全国34个钢铁企业的90余名工会领导与劳动保护工作者齐聚一堂,为新时代钢铁行业创新开展劳动保护工作献计献策。会上公司劳动保护工作得到全国钢劳联表彰,并就亮点工作进行了交流分享,公司工会向全国钢劳联推荐的8篇劳动保护工作论文荣获理论研讨优秀论文奖。


历年来,公司工会高度重视劳动保护工作,认真贯彻落实国家、省、市和集团公司有关法律法规和文件精神,把切实维护职工生命健康放在首要位置,注重创新工作方式方法,为公司全面完成全年生产任务做出了积极贡献。在2018年第三期《钢铁职工劳动保护》卷首语,公司党委书记、工会主席崔永康发表了“树立新时期安全发展理念 强化工会劳动保护工作”文章,分享了公司新时期劳动保护工作理念。会议期间公司工会参会人员针对公司“安康杯”竞赛活动亮点工作进行交流发言,围绕开展“五型”班组建设,强基固本;巩固“十个一”活动,培育班组特色安全文化;创新开展职工子女暑期托管班,解决职工后顾之忧;抓住全国安全生产月活动时机,积极组织开展“送清凉”活动,以及开展的“把隐患当事故”等群众性活动进行经验介绍,富有实践特色的活动,赢得了与会人员广泛好评。


8篇获奖论文分别从落实全员安全责任、工会组织在企业安全文化建设中的作用、创新钢铁企业维检的安全管理策略、班组安全建设、如何对待隐患排查、安全文化建设的重要性、怎样开展好“安康杯”竞赛等角度,结合实际工作情况,全方位展示了近年来公司劳动保护工作的亮点和成果,提出了新的工作理念和建议,阐述了公司职工在新形势下对劳动保护工作的思考和创新,充分体现了公司各级工会组织凝心聚力,勇于创新,发挥好桥梁纽带作用,为公司转型与安全发展提供有力的理论支撑。                              解俊峰


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